2 décembre 2024 – «C’est avec une grande colère que nous avons appris que l’un de nos membres a été sauvagement agressé, a déclaré Mathieu Lavoie, président du SAPSCQ-CSN. Nos pensées vont d’abord à lui, à ses proches, et à ses collègues qui subissent les répercussions de cet événement bouleversant.» [ + ]
29 novembre 2024 – Les travailleuses et les travailleurs de l’usine Cascades à Cabano manifestent aujourd’hui leur mécontentement devant l’attitude antisyndicale de leur employeur. Une plainte a aussi été déposée au Tribunal administratif du travail pour entrave aux activités du syndicat par l’employeur. [ + ]
29 novembre 2024 – Centralisation, privatisation, austérité… voilà les ingrédients d’un vieux remède maintes fois servi au réseau public et n’ayant jamais amélioré son état ! [ + ]
29 novembre 2024 – Sans convention collective depuis le 1er avril 2023, les négociations des trois syndicats piétinent depuis trop longtemps. [ + ]
28 novembre 2024 – La vaste majorité des employé-es ne gagnent que 15 cents au-dessus du salaire minimum, même si certains cumulent plus de 15 ans de service pour le même employeur. [ + ]
Rapport de l’ISQ Rémunération des salariés – État et évolution comparés 2024
L’entente du Front commun a permis de diminuer l’écart de rémunération
28 novembre 2024 – Grâce à la lutte des 420 000 travailleuses et travailleurs réunis en Front commun, l’écart de rémunération a globalement diminué, et ce, malgré différentes ententes survenues dans d’autres secteurs sur lesquels se basent les comparatifs de l’ISQ. [ + ]
Manifestation dans les rues de Montréal
Mobilisation des syndicats de l’enseignement contre l’austérité caquiste
27 novembre 2024 – Ce gouvernement, d'ici la fin de son mandat, doit s'assurer que les deniers de l'État financent les services publics et non les intérêts d'une clique fortunée qui n'a que faire du bien-être collectif. [ + ]
27 novembre 2024 – Le privé en santé est moins efficace, plus couteux et inéquitable. Il détourne des ressources et du personnel du système public. L’accessibilité aux services diminue et les listes d’attente s’allongent. [ + ]
27 novembre 2024 – La vaste majorité des employé-es ne gagnent que 15 cents au-dessus du salaire minimum, même si certains cumulent plus de 15 ans de service pour le même employeur. [ + ]
26 novembre 2024 – [ + ]
25 novembre 2024 – Après de nombreuses rencontres de négociation étalées sur plus d’un an et en l’absence de progrès significatif à la table de négociation, les membres du Syndicat des travailleuses et travailleurs de la ville de Mont-Tremblant (STTVMT–CSN) exerceront leur droit de grève légale le lundi 25 novembre 2024 devant l’hôtel de ville de Mont-Tremblant. [ + ]
23 novembre 2024 – « C'est une véritable démonstration de force qu'on a réalisée. Que le gouvernement se le tienne pour dit : les Québécoises et les Québécois ont à cœur leur réseau public et sont prêts à se mobiliser pour le défendre », s'est exclamée la présidente de la CSN, Caroline Senneville. [ + ]
22 novembre 2024 – « Ça fait 18 ans que je travaille chez Renaud-Bray et je gagne encore 15,90 $ l’heure, soit le même salaire que la personne nouvellement embauchée », témoigne Isabelle Nadeau, porte-parole du syndicat. [ + ]
Saguenay–Lac-St-Jean
Maison d’Accueil pour sans-abri de Chicoutimi : entente de principe adoptée à 94 %
21 novembre 2024 – Cette deuxième entente, adoptée hier à 94 %, garantit des conditions de travail plus avantageuses pour les intervenantes et intervenants. [ + ]
21 novembre 2024 – Le réseau de la santé public, gratuit et universel, est plus qu’un modèle d’affaires. C’est un projet de société. [ + ]
21 novembre 2024 – « Quand on voit le retour des compressions budgétaires, on voit bien que le cycle de l’austérité est reparti. Après avoir coupé dans ses revenus avec des baisses d’impôt, le gouvernement Legault crée de toutes pièces un déficit pour les prochaines années. S’il reste 10 milliards pour le troisième lien et des milliards pour une Northvolt en dérive, les coupes budgétaires sont tout ce que le gouvernement réserve pour nos services publics », explique Caroline Senneville, présidente de la CSN. [ + ]
Mandat de grève
Le Syndicat du CHSLD de la Résidence Plaisance manifeste et interpelle la direction du CISSS des Îles
20 novembre 2024 – Nous donnons une ultime chance à l’employeur et à l’équipe de direction du CISSS des Îles pour faire preuve de leadership afin de régler ce dossier une fois pour toutes! [ + ]
Arrêté ministériel
Dubé fait la démonstration qu’il a les pouvoirs d’agir pour rapatrier les médecins au public
20 novembre 2024 – « L'heure n'est plus aux mesurettes, il faut une solution structurante pour freiner l'exode des médecins vers le privé. Le gouvernement le démontre ce matin, tout ce dont on a besoin, c'est de volonté politique et de manière soutenue », explique Caroline Senneville, présidente de la CSN. [ + ]
20 novembre 2024 – Le gouvernement de la CAQ devrait faire des pieds et des mains pour convaincre le personnel d’expérience de demeurer dans le réseau et attirer la relève. Malheureusement, il travaille à l’envers. [ + ]
20 novembre 2024 – Non seulement le Reine Elizabeth s’entête à ne pas accorder l’ensemble des gains obtenus par la négociation coordonnée, notamment sur les enjeux importants de la charge de travail et du recours aux agences privées, il met aussi des bâtons dans les roues sur des enjeux locaux. [ + ]
Condition féminine
Admissibilité au régime de congé parental
Afin de vous prévaloir du régime de congé parental, il faut un minimum de 20 semaines de service à l’employeur.
