27 mars 2025 – [ + ]
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27 mars 2025 – Les près de 900 salarié-es du centre de distribution Jean Coutu ont adopté ce mandat de grève alors que la négociation ne chemine pas assez rapidement et que plusieurs enjeux majeurs restent sur la table. [ + ]
27 mars 2025 – [ + ]
26 mars 2025 – Dépendant des heures effectuées et des postes occupés au 1er juillet 2025, les augmentations salariales varieront de 14 à 37,5 % - Josée Dubé [ + ]
25 mars 2025 – [ + ]
25 mars 2025 – De passage en commission parlementaire à propos du projet de loi la semaine dernière, la CSN, par la voix de sa présidente Caroline Senneville et de son 1er vice-président, François Enault, a demandé le retrait pur et simple du projet de loi. [ + ]
24 mars 2025 – Il n’est pas question pour nous de reculer sur l’égalité hommes-femmes, leurs droits comme le droit à l’avortement, à l’équité salariale, les droits à la diversité sexuelle des LGBTQ+ et les mesures pour contrer la discrimination raciale et pour favoriser la diversité. [ + ]

Université Concordia : les auxiliaires d’enseignement et de recherche obtiennent une augmentation de 20 %
21 mars 2025 – Le syndicat a également obtenu le premier système de ratio étudiant-auxiliaire d’enseignement du pays. [ + ]

Élargissement de la laïcité de l’État dans le réseau de l’éducation : Un projet de loi qui va trop loin
20 mars 2025 – Il est inadmissible que le gouvernement impose une vision rigide de la laïcité en interdisant le port de signes religieux à tout le personnel. Nous refusons de sacrifier la liberté de religion et d’expression au nom d’une idéologie stigmatisante. [ + ]
20 mars 2025 – L’écart salarial entre la convention en vigueur à l’ITAQ et celle qui a cours dans les cégeps est de 15 %. Au dernier échelon, cela représente une différence de 13 076 $ par année. [ + ]
20 mars 2025 – « Les travailleuses en CPE de la CSN ont parlé et leur message est clair : le gouvernement doit en mettre plus sur la table. Si nous continuons de mettre de la pression, c’est qu’il est urgent de bonifier nos conditions pour pouvoir convaincre la relève de choisir de venir œuvrer dans nos CPE. Avec les conditions actuelles, les cohortes sont vides dans les cégeps. Le gouvernement doit bonifier ses offres pour convaincre les travailleuses de continuer de donner des services de qualité aux enfants », explique Stéphanie Vachon, représentante des CPE de la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN). [ + ]

Les travailleuses et les travailleurs du Parc olympique se dotent d’un mandat de grève
20 mars 2025 – La direction du Parc olympique et le Conseil du trésor demandent désormais davantage de flexibilité dans la convention collective. Cette flexibilité se traduirait notamment par une précarisation des horaires de travail et une série de reculs dans les conditions de travail, selon les syndicats. [ + ]
18 mars 2025 – Le nombre d’inspecteurs et d’inspectrices en sécurité sur l’ensemble du territoire d’exo a chuté de 60 à moins de 25 au cours des dernières années ! [ + ]

PL84 – Un projet de loi à réécrire
18 mars 2025 – Il ne faudrait pas que les belles paroles du gouvernement et ses exigences envers les nouvelles et nouveaux arrivants cachent un désinvestissement de sa part. Ces derniers mois, il a réduit l’accès aux cours de francisation et coupé les services en employabilité pour les résidentes et résidents temporaires. [ + ]
18 mars 2025 – La CSN demande au gouvernement de mettre en place trois revendications afin de répondre rapidement à la crise d’accès aux soins de santé. Celles-ci devront être appliquées d’ici le 1er mai prochain, sinon la centrale promet de faire monter la pression. [ + ]

La CSN demande le retrait du projet de loi 89
18 mars 2025 – [ + ]

Un nouveau mandat de grève est nécessaire pour valoriser les emplois en CPE
18 mars 2025 – La semaine dernière, l’annonce de la tenue d’un vote portant sur un nouveau mandat de grève a enfin mené le gouvernement à faire son premier dépôt depuis mai 2024 à la table de négociation. Si ce dépôt contient des avancées, il n’est pas suffisant pour l’obtention d’une entente de principe et contient toujours plusieurs demandes de reculs inacceptables. [ + ]
17 mars 2025 – La Caisse de dépôt et placement du Québec se retrouve mêlée à un conflit antisyndical où l'Hôtel Reine Elizabeth bafoue nos lois du travail. [ + ]

Condition féminine
8 mars – Distribution de fleurs
Chères membres, Cette journée du 8 mars est une occasion précieuse de souligner les droits des femmes et de reconnaître